Yalın İnsan Kaynakları

Amaç:

Çalışanların düşünme/yaratma, geliştirme ve uygulama becerilerinden üst düzeyde yararlanmayı sağlayacak İnsan Kaynakları yöntemlerini anlamak.

Eğitim Konuları:

  • Yalın İK fonksiyonunun rolü ve önemi
  • İşe Alım Süreci
  • Eğitim ve Gelişim Yönetimi
  • Hedefler
  • Yalın İK’nın Yeni Rolleri
  • Gelişim Yönetim Sistemi
  • Ücret ve Yan Ödemeler
  • Gelişimin İzlenmesi: A3 Rapor